在新西兰工作应享受什么样的权利
来源：澳洲购房网作者：澳洲购房网时间：2016/8/16
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上次去法国的时候，当时聘请了一位热心的当地人作为我们的导游，不过不管你跟他聊的多好，当你工作时间超过8小时以后，每一个小时就要支付其2个小时的费用，第二个小时翻倍。足以说明外国人对时间观念及工作应有权利的尊重，而在新西兰同样也是。
在新西兰如果你被聘用工作的时候，要注意能够享受的福利，当你工作两小时和四小时之间的一次带薪10分钟休息；如果工作时间超过四小时，达到六小时，期间可有一次带薪10分钟休息和一次不带薪30分钟休息，工作时间超过六小时，达到八小时，期间可有两次带薪10分钟休息和一次不带薪30分钟休息，基本上一天的工作时间都是按照八小时来计算的，当然如果超过8小时以后这些需求将会重新计算。
和国内一样员工每一年都有年假的制度，每年为同一雇主工作一年结束时，雇员有权享受四周年假。雇员每年可要求其年假中的一周以现金支付，雇主不能强迫雇员以现金代替年假，以现金代替年假的要求不能包括在就业协议内。如果雇员在达到一整年就业期之前离职，年假付款以其工资总收入的8%计算，减去已享用的带薪年假。
在新西兰当你需要享受自己的员工福利的时候，千万不要故作矫情，因为这是你应有的待遇，这里和国内不一样。
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