海外移民是如今很多国人朋友的理想，但是，真正要实现的话，是有很多事项要注意的。比如，如何能够更好地融入当地的生活，就是至关重要的一个方面。要知道，只有融入了当地，才算是移民成功了呢。那么，相当一部分朋友要面对的一个问题，就是找工作了。

今天，我们就为各位朋友介绍一些求职的技巧。一是假如谈到过往的离职，不要批判过往的公司、老板和同事；　假如以前没有从事过的事情，要如实回答，但是应该夸大自己自我学习能力和可转移技能。二是使用创意求职法。应聘材料不是发的越多越好。应该把招聘公司研究得比较透彻后有针对性的编写简历和求职信。并在求职信中适当提出一些题目或者自己对公司的观点及建议，这样才能引起招聘单位的留意。三是在寄送应聘材料后，应该在不同的时段打电话跟进3-4次，甚至时间可能长至1年，加拿大雇主喜欢有礼貌的坚持。四是家庭中应预备有录音电话，以便外出时仍然能够获得应聘单位的资讯，否则可能失往一些口试机会。五是练习直接致电求职（cold calls）的技巧和口试技巧。一般的求职课程都会有这些内容，可以在课程中学习，也可在家模拟情景练习，另外还可请有经验的朋友从旁指教。六是很多加拿大雇主喜欢在正式口试前先做电话口试。这时申请人要克服用英文电话应对的恐惧，自己可以适当放慢语速，把意思表达清楚。

以上的介绍中，我们重点为各位朋友阐述了一些求职的技巧。可以说，对于大多数朋友来说，找到一份合适的工作是更好地融入澳大利亚当地生活的必备条件之一。在这里，也希望这些介绍能够为你找工作提供一些必要的有益帮助。